Сколько зарабатывает менеджер: Сколько зарабатывают менеджеры — средние зарплаты по городам России

Сколько зарабатывают менеджеры — средние зарплаты по городам России

Менеджер по работе с блогерами: чем занимается, сколько получает и как им можно стать

Эмоциональный интеллект, эмпатия

Работа менеджера по работе с блогерами немного похожа на сеанс семейной психотерапии. Инфлюенсер и клиент — пара, которая не может договориться, а менеджер — психолог, который пытается решить проблемы одного и второго. Нужно уметь понимать людей, их боли, желания и мотивации. Например, чуть ли не каждый день мы сталкиваемся со сложностями в согласовании текста интеграции.

Вот пример таких диалогов:

Слева — диалог менеджера с клиентомСправа — с блогером

В результате мы получаем недовольных клиента и блогера и срыв интеграции. Из этой ситуации можно было выйти, если понять мотивацию клиента, почему он хочет именно такой текст ⟶ объяснить мотивацию блогера и предложить формулировку, которая устроит всех.

Например: «Может быть, попробуем сказать, что это стиральная машина отвечает высоким требованиям Кости, но он не будет категорично заявлять, что эта машинка лучшая?».

Коммуникационные навыки

Здесь мы говорим не о сценариях продаж, а о внимательной и заботливой коммуникации по отношению ко всем участникам проекта.

Пример:

🔴 Доброго времени суток. Пришлите на согласование текст.

🟢 Привет! Судя по нашему таймингу, сегодня мы ждём от тебя* текст на согласование. Подскажи, пожалуйста, какой статус? Получится прислать? Если нет, может быть, мы чем-то можем помочь?

* с блогерами мы общаемся на «ты»

Нацеленность на результат

Как бы банально это ни звучало, но часто приходят ребята, которые работают ради работы: не вникают в процессы и проект, делают то, что им сказали.

Чтобы сделать один пост с блогером, важно понимать, что любое планирование должно строиться от цели и желаемого результата.

Например, мы хотим сделать Instagram-пост с конкретным блогером. Результат — опубликованный пост. Дальше мы представляем себе этот пост в ленте и продумываем, какие вопросы задать для его создания и публикации:

• делаем видео- или фотопост;
• что в нём должно быть, показываем продукт в кадре или упоминаем только в тексте;
• как должна выглядеть картинка или видео;
• если это видео, то какой будет текст, какой видеоряд;
• сколько блогеру нужно на создание контента;
• что нужно сделать, чтобы клиент согласовал этот пост.

Из этих вопросов складывается чеклист действий для менеджера.

В подобных кейсах очень помогает визуализация. Как только представляешь себе продукт, можно расписать, из чего он состоит, как выглядит.

Продумывание рисков

Что будет, если клиент не согласует контент? А что произойдёт, если блогер выпустит ролик без согласования? Что случится, если блогер перестанет отвечать?

Это очень хорошая практика, но работают с ней не все. Каждый раз когда продумываем плохие сценарии, чтобы обезопасить себя, клиента, подрядчиков от проблем, всегда есть кто-то, кто скажет: «Давай будем решать проблемы по мере их поступления». Но так не работает.

Проблемы можно спрогнозировать и изначально продумать, что в проекте, процессе или коммуникации может пойти не так. Это поможет избежать неправильного решения, принятого в состоянии паники.

описание, где получить в России, перспективы

О профессии Event-менеджера

Зарплаты: сколько получает Event-менеджер

^*

Начинающий: 25000 ⃏ в месяц

Опытный: 50000 ⃏ в месяц

Профессионал: 120000 ⃏ в месяц

* — информация по зарплатам приведна примерно исходя из вакансий на профилирующих сайтах. Зарплата в конкретном регионе или компании может отличаться от приведенных. На ваш доход сильно влияет то, как вы сможете применить себя в выбранной сфере деятельности. Не всегда доход ограничивается только тем, что вам предлагают вакансии на рынке труда.

Востребованность профессии

У данной профессии высокая востребованность, ведь пока будут люди – будут и праздники. Корпоративы, мероприятия по тимбилдингу, конференции специалистов, презентации товаров и услуг, крупномасштабные рекламные акции с элементами шоу и т. д. И сейчас организации все чаще обращаются к специалистам за помощью, а не поручают это «Зиночке с ресепшен».

Для кого подходит профессия

Зачастую для такой работы не требуется специального образования, но пригодятся такие качества как: терпеливость, творческое мышление, задор и усидчивость – последнее нужно для продумывания деталей праздника и его организации – ведь иногда это весьма рутинный процесс. Кроме того, если вы умеете быстро решать внезапно возникшие проблемы и обладаете высокими навыками коммуникации – эта профессия может вам подойти.

Также вам могут пригодится навыки бухгалтерского учета и опыт в отделах продаж – по началу придется составлять сметы мероприятий и обзванивать множество людей: клиентов, поставщиков еды, арендодателей оборудования, музыкантов и т.п.

Карьера

Часто Event-менеджер работает на конкретное агентство по организации мероприятий, реже эта должность представлена в конкретной компании для организации её собственных праздников. Можно работать в частном порядке или создать свое агентство. Вы также можете начать специализироваться на кокнретной теме мероприятий: организация свадеб, только корпоративы, только деловые встречи и мастер-классы, только продвижение продукта, товара, услуги и т.п

Обязанности

В зависимости от специфики мероприятия функции Event-менеджера могу отличаться от простого контроля за официантами, выступающими и т.п. до полноценного участия в мероприятии как ведущего. В общем же Event- менеджер делает следующее:

• Собирает сведения от заказчика, изучает особенности характера участников мероприятия и цели его проведения;
• Продумывает сценарий события, составляет смету на его проведение.
• Собирает команду для работы над конкретным мероприятием: музыкантов, обслуживание банкетов, поставщиков еды, аренду помещений и прочего.

Оцените профессию: 12345678910
Профессия больше подходит тем, кому нравятся следующие предметы в школе: ИЗО музыка обществознание танец

Сколько зарабатывают топ-менеджеры в США

04 октября 2018, 03:10

Американский журнал Restaurant Business Magazine выяснил, какой была зарплата генеральных директоров ресторанных компаний в 2017 г. Предлагаем вам топ-10 этого списка.

При оценке учитывалась заработная плата, бонусы, а также доходы от акций и опционов. Обычно высокие ставки сотрудников расцениваются как показатель успешности компании в целом, но это не обязательно так.

1. Итак, на первом месте рейтинга генеральный директор McDonald’s Стив Истербрук. Его доход за 2017 г. составил $21,8 млн, что на 42% больше, чем в 2016 г. Можно сказать, что он заработал на акциях компании, которые в 2017 г. выросли на 41%.

2. На втором месте Говард Шульц, наделавший шума в июне 2018 г. своим уходом из Starbucks и слухами о возможной политической карьере. Его зарплата в 2017 г. приблизилась к $18 млн, что на 17,5% ниже, чем в 2016 г. Акции Starbucks в 2017 г. выросли на 3%.

3. Доход генерального директора Yum! Brands Грега Крида упал на 20% до $12,4 млн по сравнению с 2016 г. В то же время компания показала себя хорошо, стоимость ее акций в 2017 г. увеличилась на 29%.

4. Прошлый год был непростым для сети Chipotle, акции которой упали на 29%. Основатель компании Стив Элс в ноябре прошлого года заявил, что уходит с поста генерального директора. В свой последний год на прежней должности он получил $11,1 млн, что на 29% меньше, чем в 2016 г.

5. Тем временем акции сети Texas Roadhouse выросли более, чем на 9%, а ее основатель Кент Тэйлор увеличил свой доход на 3%, заработав $8,7 млн.

6. Сразу за первой пятеркой следует Сардар Биглари — генеральный директор Biglari Holding, владеющего концепцией Steak’n’Shake. Главный Биглари выручил в 2017 г. $8,3 млн против $900 000 в 2016. Однако акции Biglari Holding чувствуют себя не так хорошо, как их владелец: за 2017 г. они упали на 12%.

7. Патрик Дойль в этом году объявил, что намерен уйти с поста генерального директора Domino’s. В 2017 г. он получил $7,9 млн, уменьшив свою зарплату на 8%. В то же время акции компании взлетели на 19%.

8. Глава компании Bloomin’ Brands, управляющей сетями Outback Steakhouse и Carraba’s, Элизабет Смит в 2017 г. заработала $7 млн, что на 35% больше, чем в 2016. Акции Bloomin’ в 2017 г. выросли на 18%.

9. Новый генеральный директор Dine Brands Global (рестораны Applebee’s, IHOP) Стивен Джойс получил $ 7 млн. Согласно данным Restaurant Business Magazine, большую часть его заработка составили бонусы.

10. Наконец, $6,4 млн в 2017 г. получил Джен Ли, глава Darden Restaurants (рестораны Olive Garden, LongHorn). Это на 3,6% больше, чем в 2016, но по прежнему скромно по сравнению с показателями компании на рынке, где ее акции выросли на 32%.

Eurogates / Сколько зарабатывают в год менеджеры в Голландии?

Eurogates

Сколько зарабатывают в год менеджеры в Голландии?

Сколько зарабатывают в год менеджеры в Голландии? Согласно последним исследованиям, проведенным компанией WageIndicator, менеджеры из Нидерландов получают одни из самых высоких зарплат в мире. Эта компания сравнила доходы и трудовые условия работников из 65 различных стран. Средняя зарплата по городам в Нидерландах и менеджеров по отраслям.

Сколько зарабатывают в год менеджеры в Голландии? Согласно последним исследованиям, проведенным компанией WageIndicator, менеджеры из Нидерландов получают одни из самых высоких зарплат в мире. Эта компания сравнила доходы и трудовые условия работников из 65 различных стран.

Кроме этого, Monsterboard, голландский сайт для поиска работы и объявления вакансий, помог в проведении исследования, проведенного среди менеджеров в 23 странах мира.

Сколько в год зарабатывают менеджеры в разных отраслях:

• Старший инженер-программист / Разработчик / Программист в Амстердаме — € 46036
• Менеджер проекта, Информационные Технологии в Амстердаме — € 53447
• Менеджер проекта, Информационные Технологии в Гааге — € 64006 
• Менеджер по работе с клиентами в Амстердаме — € 41776
• Менеджер по развитию бизнеса в Амстердаме — € 54745
• Менеджер по развитию бизнеса в Харлеме — € 49132
• Менеджер по поставке услуг в Маастрихте — € 46000
• Менеджер по международным продажам — € 92368

Средняя зарплата по городам в Нидерландах:

• Амстердам — € 44416
• Роттердам — € 41041
• Эйндховен — € 41616
• Утрехт — € 41101
• Гаага — € 50523
• Лейден — € 4590
• Делфт — € 39260

Заработная плата в Нидерландах по сравнению с другими странами

Голландия, как и Германия и Великобритания, относятся к группе европейских стран с высоким уровнем заработной платы. За пределами Европы Южная Африка выделяется как страна, где работники получают высокую заработную плату.

При расчетах WageIndicator использовал количество Биг Маков, которое работник может приобрести на заработную плату, которую он получает в час. Для того, чтобы провести сравнение зарплаты местная валюта была конвертирована в доллары США, чтобы помочь в сравнении покупательной способности.

Менеджер в Нидерландах получает более высокую почасовую заработную плату, чем егоколлега в Великобритании, но вычеты у голландского менеджера больше, чем у британского менеджера. Голландский менеджер получает около $26,10 в час, а менеджер в Великобритании зарабатывает $24,50 в час.

Поскольку налоговые вычеты в Нидерландах выше, у менеджера в Голландии остается 16,20 доллара в час по сравнению с 17 долларами в час его британского коллеги. После всех вычетов менеджер в Нидерландах смог бы позволить себе 4 Биг Мака, посравнению с 4,8 Биг Мака, которые мог бы себе позволить его британский коллега начасовую зарплату.

Читайте также: Интересные факты о Голландии

Вам нравится эта страница?

Нравится
Нет
Спасибо за Ваш отзыв!

37
3

Стало известно, сколько зарабатывает менеджер Эда Ширана

https://ria.ru/20191111/1560778178.html

Стало известно, сколько зарабатывает менеджер Эда Ширана

Стало известно, сколько зарабатывает менеджер Эда Ширана — РИА Новости, 11.11.2019

Стало известно, сколько зарабатывает менеджер Эда Ширана

Менеджер Эда Ширана Стюарт Кэмп в прошлом году заработал около 38 миллионов долларов, то есть всего на 3,8 миллиона долларов меньше, чем сам исполнитель,… РИА Новости, 11.11.2019

2019-11-11T03:21

2019-11-11T03:21

2019-11-11T03:21

культура

эд ширан

новости культуры

музыка

шоу-бизнес

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdn24.img.ria.ru/images/155734/58/1557345829_0:0:2890:1626_1920x0_80_0_0_15888dff84d291e022a67a8783964429. jpg

МОСКВА, 11 ноя — РИА Новости. Менеджер Эда Ширана Стюарт Кэмп в прошлом году заработал около 38 миллионов долларов, то есть всего на 3,8 миллиона долларов меньше, чем сам исполнитель, сообщает Independent. По данным Companies House, доходы Ed Sheeran Limited в 2018 году составили 41,6 миллиона долларов, а бизнес Кэмпа под названием Grumpy Old Management принес ему 37,8 миллиона долларов. Ранее менеджер работал с такими музыкантами, как Джеймс Блант и Лили Аллен. С Шираном он сотрудничает последние восемь лет. За это время певец продал больше 26 миллионов копий альбомов и 100 миллионов — синглов. На так давно стало известно, что музыкант – самая высокооплачиваемая знаменитость Великобритании в возрасте до 30 лет. Его гастрольный тур Divide (с марта 2017 года по август 2019) стал самым доходным в истории, он принес исполнителю 768 миллионов долларов.

https://ria.ru/20191009/1559597159.html

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og. xn--p1ai/awards/

2019

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdn22.img.ria.ru/images/155734/58/1557345829_0:0:2732:2048_1920x0_80_0_0_8793c22b667bbf9295e473133f909ccc.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

эд ширан, новости культуры, музыка, шоу-бизнес

Профессия Менеджер обязанности, зарплата, описание, плюсы и минусы

В любой компании есть такой специалист, который занимается управлением работы на предприятии или его подразделении. Причем, управление может направляться на разные сферы, на документы, посетителей, персонал, клиентов итд. Такие сотрудники являются обладателями должности под общим названием Менеджер.

Неорганизованность и разобщенность действий сотрудников может привести к снижению продуктивности, задача менеджера этого не допустить. Исходя из этого менеджер – это в первую очередь управляющий, лицо, ответственное за исполнение возложенных на него процессов, направляющий деятельность работников, включенных в данный процесс.  У каждого звена организации должен иметься менеджер для повышения уровня производительности.

Профессиональные качества и высокий уровень ответственности сотрудника еще не говорят о том, что он менеджер. Даже если он выполняет работу сам, полагаясь на свой план, и если его деятельность связана с управлением. Менеджер нужен тогда, когда для выполнения планов, целей и задач требуются работники, привлеченные для этого,  профессионал в одиночку с этим не справляется, при этом такие сотрудники обычно занимаются конкретными задачами и их деятельностью нужно управлять.

Основные обязанности:

координирование работы отдела и персонала, входящего в него

распределение обязанностей, курирование их выполнения

работа с клиентами и посетителями

ведение административно-хозяйственной части

работа в программе 1С

подготовка и ведение документов делопроизводства

разработка плана действий по достижению целей отдела или офиса

анализ результатов деятельности, исправление ошибок, стимулирование работников на достижение результата

Создание атмосферы для плодотворной работы

Такая работа связана с людьми и взаимодействием с ними, менеджер должен обладать такими качествами как общительность, умение расположить к себе, организованность, четкость в постановке задач, нацеленность на результат, грамотность и способность к объяснению, а так же доброжелательностью и терпимостью.

Плюсы и минусы профессии

Наличие большого количества потенциальных рабочих мест;
Получение и оттачивание навыков планирования и управления временем, что может пригодиться и в личной жизни;
Расширение познаний в ведении документации, работы с оргтехникой;
Улучшение коммуникативных навыков, навыков анализа проделанной работы, оценки результата;
Достойная оплата труда;
Возможность карьерного роста.

Отсутствие четкости в описании должностных обязанностей, в связи с этим выполнение и совмещение большого объема работы;
Такая работа требует быстрого реагирования в случае возникновения неожиданных ситуаций, утомительна и имеет большую загруженность;
Высокий уровень ответственности за результаты работы всего отделала или офиса.

Интересные факты

Около 17 % менеджеров, которые специализируются на продажах, проигрывают потенциальным клиентам в гольф, чтобы увеличить вероятность на удачный исход сделки.

Термин «management» исходит корнями к латинскому слову «manus», который в переводе означает – рука.

Зарплата

Уровень заработной платы менеджера зависит от компании-работодателя, ее уровня и размера, а так же от той сферы, в которой она осуществляет свою деятельность. От личных и профессиональных качеств сотрудника, уровня его образованности, стажа работы и выполняемых им функций, чем их больше, тем выше зарплата. В Казахстане менеджер получает в среднем от 50000 до 400000 тысяч тенге.

Сколько зарабатывают финансовые менеджеры?

Если вам интересно работать финансовым менеджером, возможно, вам интересно, сколько зарабатывают финансовые менеджеры. В целом это чрезвычайно прибыльный карьерный путь. По состоянию на 2016 год финансовые менеджеры получали среднюю годовую зарплату около 121 750 долларов США и среднюю годовую зарплату 139 720 долларов США. Средняя почасовая оплата по этой профессии составляла 67,17 долларов.

Ставки заработной платы в этой сфере работы существенно различаются в зависимости от множества различных факторов.В этой нише были заняты люди, заработавшие более 221 330 долларов США; самые низкооплачиваемые лица получали зарплату ниже 65 000 долларов. Финансовые менеджеры работают в разных отраслях, и в некоторых отраслях платят лучше, чем в других. К другим факторам, влияющим на зарплату отдельных финансовых менеджеров, относятся географическое положение, уровень опыта, академическая успеваемость и личные навыки ведения переговоров. Давайте подробнее рассмотрим, как некоторые из этих факторов могут повлиять на годовой доход менеджера.

В 2016 году наибольшую зарплату своим финансовым менеджерам выплачивали отраслям трубопроводного транспорта со средней годовой зарплатой 221 330 долларов США, брокерским компаниям с ценными бумагами со средней годовой зарплатой 202380 долларов США, винным магазинам со средней годовой зарплатой 198 720 долларов США и центральным рынком. банки со средней годовой зарплатой 192 270 долларов.В США есть три основных городских района, где финансовые менеджеры получают особенно прибыльную зарплату:

Нью-Йорк, Нью-Йорк

Средняя годовая зарплата финансовых менеджеров Нью-Йорка составляла 200 730 долларов. Эти данные также включают сотрудников в районах Джерси-Сити и Уайт-Плейнс. Средняя почасовая оплата в этих регионах составляла 96,50 долларов.

Сан-Франциско, Калифорния

Средняя годовая зарплата финансовых менеджеров из Калифорнии, проживающих в большом городе Сан-Франциско, составляла 193 010 долларов. 92,79 доллара — средняя почасовая ставка. Эти цифры также относятся к сотрудникам, проживающим в районах Редвуд-Сити и Южного Сан-Франциско.

Сан-Хосе, Калифорния

Финансовые менеджеры, проживающие в районах Сан-Хосе, Саннивейл и Санта-Клара в Калифорнии, по состоянию на 2016 год получали среднюю годовую зарплату в размере 177 020 долларов. Средняя почасовая ставка в этих районах составляла 85,11 долларов.

Хотя упомянутые выше мегаполисы привлекают работодателей, которые платят своим финансовым менеджерам наибольшую общую зарплату, стоимость жизни в каждом из этих городов является еще одним важным фактором, который необходимо учитывать, прежде чем решать, где вы хотите проводить поиск работы.Жить в этих городах, как известно, дорого, что в значительной степени компенсирует высокие зарплаты. Если вы предпочитаете работать финансовым менеджером в городе с более низкой стоимостью жизни, стоит подумать о Де-Мойне, штат Айова. По состоянию на 2016 год в этом мегаполисе проживает и работает высокая концентрация финансовых менеджеров. Они получали приличную среднюю зарплату в 124 750 долларов в год.

Надеюсь, теперь вы лучше понимаете многие факторы, влияющие на зарплаты финансовых менеджеров.Если вы хотите стать профессионалом в финансовой сфере, мы надеемся, что эти данные будут вам полезны при планировании того, где получить образование и где искать работу. Мы также надеемся, что эти данные помогли удовлетворить ваше любопытство относительно того, сколько зарабатывает типичный финансовый менеджер.

См. Также: 19 лучших дешевых онлайн-программ на получение степени бакалавра по финансам

Отчет

Walmart показывает, что средняя зарплата менеджеров магазинов в США

Менеджер магазина Walmart не может быть одной из тех ролей, которые приходят в голову, когда думают о высокооплачиваемой работе, но, согласно первому отчету Walmart об экологическом, социальном и государственном управлении, опубликованному в среду, его U.Менеджеры магазинов S. зарабатывают в среднем 175 000 долларов в год и получают льготы, включая отпуск по уходу за ребенком, медицинское страхование и взносы 401 (k).

Это выше, чем средняя зарплата некоторых из наиболее высокооплачиваемых должностей в стране, включая стоматологов, которые зарабатывают в среднем 174 110 долларов в год, согласно U.S. News & World Report, и юристов, которые зарабатывают в среднем 141 890 долларов.

Для сравнения, средняя почасовая оплата полевого сотрудника, работающего полный рабочий день в магазинах Walmart в США, по состоянию на март составляла 14,26 доллара.Это составляет чуть менее 30 000 долларов в год при 40-часовой рабочей неделе и отсутствии выходных.

Walmart заявляет, что за последние три года он повысил свою стартовую заработную плату в США более чем на 50% и что более 75% членов команды по управлению операциями магазинов Walmart в США начали работать с почасовой оплатой. (Согласно отчету, он предлагает две структурированные программы обучения своим сотрудникам в магазинах США.)

Согласно веб-сайту Walmart, требования к должности для менеджеров магазинов включают многолетний опыт управления рядом партнеров, а также опыт финансовой отчетности. .Открытая должность менеджера магазина в Дирборне, штат Мичиган, например, требует квалификации, включая степень бакалавра и два года общего управленческого опыта, или без ученой степени четыре года общего управленческого опыта.

Ранее в этом месяце CNBC сообщила, что Walmart тестирует новую структуру сотрудников в своих магазинах, пытаясь сократить штат руководителей магазинов. В результате будет меньше менеджеров магазинов среднего звена, которые несут большую ответственность и будут получать более высокую заработную плату.

Walmart в прошлом подвергался критике за оплату труда сотрудников, а в апреле Джефф Безос бросил вызов своим ведущим розничным конкурентам, чтобы они соответствовали льготам сотрудников Amazon и минимальной заработной плате в размере 15 долларов. В настоящее время минимальная начальная заработная плата Walmart для вновь нанятых сотрудников составляет 11 долларов в час.

Не пропустите: Это самый богатый почтовый индекс Америки — и его нет в Нью-Йорке или Калифорнии

Нравится эта история? Подпишитесь на CNBC Сделайте это на YouTube!

Как выглядит зарплата у управляющего предприятием?

Тамара Шихан
Директор по управлению бизнесом
SpaceIQ

Один из важнейших аспектов любой работы — это заработная плата. От того, сколько вам платят, во многом зависит, стоит ли соглашаться на эту работу. Тем не менее, зарплаты менеджеров предприятий часто бывают очень разными, особенно на быстро развивающемся рынке труда, таком как менеджеры на рабочем месте.

Сколько вы можете рассчитывать заработать в качестве управляющего предприятием? Это зависит от нескольких факторов. Ваш опыт, компания, в которую вы обращаетесь, спрос на должность, географический рынок и множество других переменных определяют минимальную и максимальную заработную плату, которую вы можете заработать. Давайте посмотрим на некоторые переменные, которые следует учитывать при оценке заработной платы руководителей предприятия.

Средняя заработная плата руководителей предприятия

Хорошо иметь ориентировочную среднюю зарплату или полный диапазон зарплат заведующих. Это не только дает контекст для должности, но также помогает определить потенциал будущего роста заработной платы.

Проблема со «средним» состоит в том, что оно варьируется. На сайте Salary.com размер заработной платы менеджеров предприятий составляет от 83 142 до 110 950 долларов в год. Между тем, компания Glassdoor, занимающаяся аналитикой занятости, предполагает, что годовая зарплата может быть ближе к 41-100 тысячам долларов.Это довольно большая разница.

Лучший способ получить среднее значение — это найти веб-сайт или услугу, учитывающую основные переменные, влияющие на заработную плату. Payscale.com — хороший пример сервиса, предлагающего эти инструменты. Имея верную информацию, можно проанализировать минимальный / максимальный диапазон заработной платы до единственного среднего числа для кого-то на вашей должности.

Факторы, определяющие заработную плату

При определении справедливой заработной платы необходимо учитывать несколько основных факторов.Работы по управлению объектами различаются сами по себе, что может повлиять на то, сколько компания готова платить. Чтобы понять, что подходит, нужно проанализировать переменные:

• География: Стоимость жизни сильно варьируется в зависимости от штата. В Солт-Лейк-Сити на 1000 долларов можно купить намного больше, чем в Нью-Йорке. Управляющий производством в Юте может зарабатывать большие деньги — 65 000 долларов в год. Но это было бы тусклым для человека в Нью-Йорке, где та же самая работа может приносить 110 000 долларов в год.
• Опыт: чем дольше вы работаете, тем больше вы знаете и тем больше вкладываете в дело. Кто-то с 10-летним опытом работы в сфере управления объектами сразу же приступит к работе и сразу же узнает, как что-то делать, в отличие от тех, кто только что окончил колледж и не имеет постоянного места работы. Компании платят больше, чтобы сократить время обучения.
• Компания: многонациональная компания с бюджетом в миллион долларов на управление производственным помещением может позволить себе платить менеджеру предприятия больше, чем небольшой стартап, наблюдающий за каждым пенни.Более того, количество управляемых рабочих мест может изменить роль — и оплату — менеджера объекта.
• Образование: институциональное образование увеличивает потенциальный доход в зависимости от типа степени. Кто-то со степенью бакалавра делового администрирования будет зарабатывать больше, чем выпускник средней школы. Больше образования означает больше практических знаний и высокого уровня мышления, которые стимулируют рост на рабочем месте.

Сертификация

• : специализированные сертификаты и аккредитации подталкивают планку к более высокой заработной плате, потому что они указывают на специальные знания.Компании будут платить больше за использование этих знаний, потому что они, вероятно, принесут более высокую отдачу от инвестиций.

На заработную плату влияют и другие факторы, но они менее значимы. Спрос на должность может сделать текущую зарплату более конкурентоспособной. Точно так же сама отрасль может повышать или понижать зарплаты. Например, у менеджера промышленного предприятия могут быть более сложные обязанности, чем у человека, управляющего бухгалтерией.

Возможность увеличения заработной платы

Если вы начнете с одного уровня заработной платы, это не ограничит вас. Как и на любой другой должности, на заработную плату влияют продвижение по карьерной лестнице и выслуга лет. Заработная плата помощника управляющего производством — это не то же самое, что зарплата директора производственного объекта. Признание возможностей повышения заработной платы важно для профессионального роста. Некоторые примеры включают:

• Получение новых сертификатов IFMA
• Изучение и освоение нового программного обеспечения и приложений для управления объектами
• Возглавляет инициативы по умному офису, обеспечивающие измеримую рентабельность инвестиций на рабочем месте
• Достижение определенных сроков пребывания в компании
• Повышение ответственности по мере расширения и развития компании

Эти ситуации являются отправной точкой для пересмотра требований по заработной плате.Каждый демонстрирует важность управления производством и показывает, что вы являетесь ценным активом для компании.

Тенденции в отрасли и заработная плата

Последняя тема, которую стоит добавить к разговору о зарплате: отраслевые тенденции. Компании готовы платить за знания и навыки, необходимые для оптимизации рабочего места. Управляющий производством — ключ к успеху в бизнесе. Поскольку спрос на квалифицированных специалистов растет, и все больше компаний начинают осознавать ценность управления пространством, зарплаты также будут расти.

Продолжайте читать: Названия высших должностей в сфере управления производством.

Сколько денег зарабатывают менеджеры художников? — SmartistU

На этом тренинге я расскажу о том, как менеджеры получают зарплату, сколько им платят, сколько их артисты должны зарабатывать, чтобы зарабатывать на жизнь, о чем следует быть осторожными и как управлять финансами. риск быть комиссионным менеджером.

Все наши тренинги теперь доступны как в аудио / визуальном (видео), так и в письменном (стенограмма статьи) формате. Статью можно прочитать прямо под видео. Когда вы закончите читать / смотреть это, убедитесь, что вы загрузили бесплатный стартовый комплект для управления исполнителями, который включает 10 бесплатных шаблонов и руководств!

Во-первых, мне просто нужно сказать, что стандарты различаются в зависимости от страны, штата, провинции или родства. Я собираюсь поделиться с вами всеми идеями, которые я получил в процессе переговоров с руководством, а также в ходе работы с другими менеджерами и проведения собеседований за последние 7 лет.Существует так много видов соглашений, поэтому лучше всего передать то, что вы узнали из этого видео, местному юристу по развлечениям или, по крайней мере, юристу в вашей стране, чтобы он помог вам, прежде чем вы подпишете какие-либо финансовые соглашения.

Как менеджеры получают зарплату?

Менеджерам платят процент от заработка художника, если вы не помощник менеджера в управляющей компании, и в этом случае вы, скорее всего, будете получать зарплату. Я думаю, что все чаще и чаще мы начинаем видеть, что консультантам по менеджменту платят на фиксированной основе за координацию вещей или «управление проектом», как некоторые это называют, но не за управление сделками, стратегиями или деятельностью по развитию бизнеса.В этом видео рассказывается об общей структуре комиссионных в управляющем партнерстве, так что давайте поговорим об этом.

Какой процент они составляют?

Самая распространенная или самая простая точка измерения процентной доли менеджмента, по крайней мере, в Северной Америке, составляет от 15 до 20% валового дохода артистов. Я лично не знаю никого, кто взимает 15% от общей суммы, но я слышал в отрасли, что некоторые люди это делают. Я лично слышу на 20% чаще.

В качестве альтернативы, некоторые менеджеры будут получать процент от чистой прибыли.Это означает, что они получат свой процент ПОСЛЕ того, как будут сняты определенные расходы. Чаще всего списываются расходы на живое выступление. Например: 20% после снятия стоимости перелета или транспортировки или 20% после снятия агентских сборов.

Однако при ведении переговоров по сделке NET самое сложное — выяснить, какие расходы снимаются. В прошлом году я потратил 7 месяцев на обсуждение этого точного сценария, а потом мы так и не пришли к выводу и прекратили наше партнерство.Суть в том, что существует ТАКОЕ много разных возможностей, когда дело доходит до переговоров о комиссионных за управление и о том, сколько будет зарабатывать менеджер. И все это часть переговоров о деловом партнерстве.

Сколько должен зарабатывать художник, чтобы менеджер зарабатывал себе на жизнь?

Допустим, вы хотите заместить свой полный рабочий день своей основной работой. Допустим, ваша основная работа приносит вам 50 000 долларов, что является средней зарплатой в Северной Америке. При 20% ВАЛОВОГО всего, что делает художник (что в лучшем случае), ваш художник должен зарабатывать 250 000 долларов в год, каждый год. Или вам нужно 2 художника, которые зарабатывают 125 000 долларов каждый в год. Или 3 художника, зарабатывающие более 80 000 долларов каждый в год. И так далее. Дело в том, что если вы управляете тремя артистами, вы, вероятно, максимально загружены. Большинство менеджеров могут напрямую управлять не более чем тремя артистами, если за ними не стоит сильная команда, которая делает большую часть работы.

Итак, 50 000 долларов не будут сокращением для 3 художников, так как вы, вероятно, сами понесете массу расходов и вам понадобится помощь. Кроме того, если ваше согласие составляет менее 20%, и есть большая вероятность, что это может быть в некоторых областях, тогда ваш артист должен зарабатывать значительно больше, или вам нужны другие источники дохода, помимо управления, даже после вы бросили свою дневную работу.

Слово предостережения

Итак … менеджеры, художник, с которым вы собираетесь работать или с которым уже работаете, зарабатывает достаточно денег, чтобы вы могли заработать достаточно комиссионных на жизнь? Или вы готовы потратить время на долгосрочную отдачу? В любом случае, , это будет долгосрочным вложением. Чтобы получить доход от ваших усилий, могут потребоваться годы, если вообще когда-либо. И я говорю «если когда-нибудь», потому что есть много причин, по которым проект может не сработать.

Как и любое вложение в любую возможность для бизнеса, здесь есть риски.В первую очередь вам решать, насколько это рискованно, и вам решать, собираетесь ли вы рисковать. Вы можете не работать с артистом достаточно долго, чтобы увидеть окупаемость своих инвестиций, или ваш артист может однажды решить бросить заниматься музыкой профессионально. Это случилось с моим другом пару недель назад. Ее художник решил бросить быть художником. Так происходит все время. Или, с другой стороны, они могут просто быть недостаточно хороши, чтобы «выжить».

Управление финансовыми рисками в качестве комиссионного менеджера артиста

Так что в то же время не кладите все яйца в одну корзину.

Значение:

1. Сохраняйте свою обычную работу (или найдите работу) и управляйте на стороне
2. Предоставляйте управленческие консультации и услуги администратора
3. Подбирайте контракты на консультационные услуги для работы над проектами, в которых вы хорошо разбираетесь, и управляете на стороне
4. Попробуйте получить работа в авторитетной компании по управлению артистами и, в конечном итоге, пополнение собственного списка
5. Или, если вы действительно становитесь менеджером на полную ставку и ведете бизнес исключительно за пределами комиссии управления, убедитесь, что вы управляете несколькими артистами на случай, если один художник решит бросить курить или их карьера провалится

Если вам понравился этот тренинг, прокомментируйте, пожалуйста, свои мысли и вопросы, не забудьте проверить свои бесплатные загрузки, подпишитесь на YouTube, поделитесь им со своими музыкальными друзьями и спасибо за чтение.

Сколько зарабатывают менеджеры проектов? Руководство по заработной плате менеджера проекта на 2020 год | Бен Астон | Менеджер цифровых проектов

Сколько зарабатывает руководитель проекта?

Прежде чем мы ответим на этот вопрос, немного поработаем:

Единственный реальный ответ на этот вопрос (вечно расстраивающий): «Ну, это зависит от…» Как руководитель проекта, ваша зарплата зависит от таких факторов, как ваш:

• Сектор
• Стаж
• Специализация
• Местоположение — в какой стране? Городской или сельский?
• Обучение управлению проектами
• Средний бюджет проекта

Инструменты, такие как Payscale и Salary.com может предоставить неплохую общую информацию о зарплате, но их недостаток в том, что они включают множество оценок, которые не касаются ниши управления цифровыми проектами, на чем мы сосредоточены здесь, в The Digital Project Manager. Кроме того, они не всегда содержат достаточно конкретики, чтобы быть полезными. Итак, мы начали опрос сообщества DPM, чтобы получить конкретное представление о зарплатах менеджеров цифровых проектов. Наш опрос был разработан, чтобы найти ответы на такие вопросы, как:

• Какова типичная зарплата менеджера цифровых проектов?
• Какова средняя зарплата на смежных должностях?
• Какая дневная ставка у внештатных менеджеров проектов?

Сотни участников со всего мира заполнили опрос 2020 года.Мы также дополнили наш опрос данными о заработной плате из других источников в Интернете и собрали здесь результаты, чтобы помочь вам лучше понять сферу карьеры в области управления цифровыми проектами, поскольку она продолжает расти. И внимание — мы собираем данные для обновления результатов на 2021 год. Пожалуйста, примите участие, потратив несколько минут, чтобы заполнить опрос здесь:

В этом году у нас были сотни участников со всего мира, большинство из которых проживали в США, Великобритания и Канада.Остальные 42% респондентов прибыли из 63 стран — более широкий охват, чем наши опросы в предыдущие годы.

В этом году большинство профессионалов назвали себя менеджерами проектов, за ними следовали старшие менеджеры проектов, координаторы проектов, руководитель отдела управления проектами и директора проектов.

Подавляющее большинство респондентов (79%) работают по постоянным контрактам, при этом 21% работают по контрактам или внештатно. В данных опроса было представлено больше фрилансеров, чем в предыдущие годы.

Одной из основных тенденций, которые мы наблюдали в этом году, было сочетание увеличения и уменьшения заработной платы. В то время как некоторые должности в США, Канаде и Великобритании сократились, менеджеры проектов, координаторы проектов и старшие менеджеры проектов в США увеличились. В Великобритании количество координаторов проектов и старших менеджеров проектов немного увеличилось, равно как и старших менеджеров проектов в Канаде. Вы можете найти подробную информацию об этом ниже, но в целом роль менеджера проекта в Великобритании и Канаде снизилась на 1–7% по сравнению с прошлым годом, в то время как зарплата менеджера проекта в США увеличилась.

Между тем, в ролях высшего уровня, таких как старший менеджер проекта, директор проекта и руководитель отдела управления проектами, наблюдалось как увеличение, так и уменьшение. Заработная плата руководителей проектов снизилась повсеместно, в то время как старшие менеджеры проектов увеличили примерно от 6% до 18% во всех трех странах. Руководитель отдела управления проектами заметил снижение чуть менее 4% в США. Такое сочетание увеличения и уменьшения немного отличается от тенденций, наблюдавшихся с 2018 по 2019 год, которые показали рост заработной платы для большего числа должностей начального и среднего уровня и снижение заработной платы для более старших должностей.

В прошлом году мы отметили, что роли PMO верхнего уровня претерпевали сдвиг, возможно, из-за выравнивания иерархии рабочих мест или текущих разговоров и правил, направленных на неравенство в оплате труда в корпорациях. Хотя наши данные ограничены, справедливо будет сказать, что эти тенденции способствовали некоторому сокращению в период с 2019 по 2020 год.

Еще одна интересная тенденция, наблюдаемая в этом году, — это увеличение числа нетрадиционных должностей в управлении проектами. 15% респондентов во всем мире имели должности, которые не обязательно указывали на должность менеджера по управлению проектами.У этих респондентов были такие должности, как Скрам-мастер, Разработчик, Менеджер по работе с клиентами, Креативный директор, Консультант по внедрению и другие. Это показывает, что больше должностей привлекаются к управлению проектами и берут на себя обязанности менеджера проекта.

Средняя ставка подрядчика для внештатного менеджера цифровых проектов в США представляет собой более широкий диапазон ставок по сравнению с результатами прошлого года: от 50 до 1100 долларов в день.

Мы получили 226 ответов от менеджеров цифровых проектов из США.S.A. охватывает 67 городов. Заработная плата на штатных должностях варьировалась от 32 500 до 210 000 долларов. Средняя ставка подрядчика для внештатного менеджера цифровых проектов представляет собой более широкий диапазон ставок по сравнению с результатами прошлого года: от 50 до 1100 долларов в день. По сравнению с 2019 годом результаты опроса в этом году демонстрируют повышение заработной платы на некоторых должностях руководителей цифровых проектов.

Средняя зарплата менеджеров проектов увеличилась с примерно 75 183 долларов до 75 540 долларов. Координаторы проектов и старшие менеджеры проектов отметили большее увеличение на 54 896 долларов США до 59 929 долларов США и 86 600 долларов США до 95 480 долларов США соответственно.Однако у других высокопоставленных должностей произошло снижение заработной платы: руководитель отдела управления проектами уменьшился на 105 155 долларов до 101 408 долларов, а директора проектов — на 95 342 доллара до 95 129 долларов.

Заработная плата менеджера цифровых проектов в Великобритании колеблется от 21 620 фунтов стерлингов до 117 000 фунтов стерлингов. Средняя ставка подрядчика внештатного менеджера цифровых проектов варьировалась от 39 до 625 фунтов стерлингов в день.

Мы получили 64 ответа от менеджеров цифровых проектов в Великобритании из 20 городов, при этом почти половина респондентов проживает в Лондоне. Заработная плата менеджера цифровых проектов варьировалась от 21 620 до 117 000 фунтов стерлингов. Средняя ставка подрядчика внештатного менеджера цифровых проектов варьировалась от 39 до 625 фунтов стерлингов в день. По сравнению с 2019 годом средняя заработная плата координатора проекта увеличилась с 30 900 фунтов стерлингов до 39 400 фунтов стерлингов.

Старшие менеджеры проектов увидели такой же большой скачок с 44 322 фунтов стерлингов до 53 804 фунтов стерлингов. Менеджеры проектов увидели небольшое снижение с 38 590 фунтов стерлингов до 38 224 фунтов стерлингов, как и более высокая должность директора проекта с падением на 56 250 фунтов стерлингов до 51 000 фунтов стерлингов в период между 2019 и 2020 годами соответственно.В 2020 году руководитель отдела управления проектами получил в среднем 89 500 фунтов стерлингов.

Заработная плата руководителей цифровых проектов в Канаде варьировалась от 40 000 до 110 000 долларов, что меньше, чем в 2019 году, когда она составляла 55 000–135 000 долларов. Дневная ставка внештатного менеджера проекта варьировалась от 75 до 520 долларов.

Мы получили 51 ответ от менеджеров цифровых проектов из Канады в 10 городах, при этом около трети ответов пришло из Ванкувера, а еще одна треть — из Торонто. Заработная плата менеджеров цифровых проектов варьировалась от 40 000 до 110 000 долларов США, что меньше, чем в 2019 году, когда они составляли 55 000 долларов США до 135 000 долларов США.Дневная ставка внештатного менеджера проекта варьировалась от 75 до 520 долларов.

В Канаде мы наблюдали снижение заработной платы координаторов проектов и менеджеров проектов с 51 000 долларов США до 50 000 долларов США и 72 158 долларов США до 66 771 долларов США соответственно. Руководитель отдела управления проектами также уменьшился почти на 20% с 106 667 долларов до 85 833 долларов. У старших менеджеров проектов было единственное повышение зарплаты в Канаде с 75 333 до 80 571 доллар.

Иначе известный как: «Платят ли мне, сколько я стою?»

Если вы ищете среднюю зарплату менеджера проекта, вы найдете множество ответов на сайтах карьеры и трудовых организациях.

• Например, если посмотреть на результаты нескольких известных карьерных сайтов, средняя зарплата PM в США, как сообщается, составляет 66 137 долларов на одном сайте и 136 767 долларов на другом.
• Аналогичным образом, разница в заявленных диапазонах окладов затрудняет понимание того, где вы можете попасть в этот спектр, поскольку на одном сайте сообщается об очень широком диапазоне окладов менеджера проекта от 38 805 до 163 947 долларов в США.

Мы можем добиться большего, чем что.

Ниже мы показываем результаты расчета средней заработной платы для различных ролей в управлении проектом путем объединения средних зарплат.Мы объединили данные нашего Обзора заработной платы за 2020 год с данными с таких сайтов, как Glassdoor, Payscale, Indeed, LinkedIn, CW Jobs, Neuvoo, telegraph, Zip Recruiter и других сайтов, посвященных вакансиям. Мы охватили только США, Великобританию и Канаду, но вы все равно можете использовать эти оценки, чтобы получить общее представление о зарплатах руководителей проектов.

Это широкая категория, которая включает роли по управлению проектами в таких секторах, как ИТ, правительство, здравоохранение, финансы, строительство и многие другие. Вот средняя зарплата менеджеров проектов:

• Зарплата менеджера проекта Канада: 69 562 доллара (канадские доллары)
• Зарплата менеджера проекта U.S .: 76 543 долларов США
• Зарплата менеджера проекта Великобритания: 40 183 фунтов стерлингов

Вот некоторые приблизительные цифры средней заработной платы менеджера проекта.

Сколько зарабатывает руководитель проекта в час?

Исходя из указанной выше средней заработной платы руководителя проекта и рассчитанной на основе 40-часовой рабочей недели, руководители проектов зарабатывают в среднем 33 доллара (канадских доллара) в час в Канаде, 37 долларов в час в США и 19 фунтов стерлингов в час. в Соединенном Королевстве. Имейте в виду, что эта почасовая ставка — это простой расчет, основанный на средней годовой заработной плате — не обязательно той, которую вы будете взимать как почасовую ставку менеджера проекта, если вы работаете по контракту, внештатно или работаете у руководителя проекта на дому.

Наши расчеты показывают четкую разницу между общей зарплатой PM (см. Выше) и цифровой зарплатой PM. Сравнивая с приведенными выше цифрами, мы видим, что управление цифровыми проектами платит на 4–15% меньше, чем в среднем по отрасли.

• Заработная плата менеджера цифровых проектов в Канаде: 63 366 долларов США (канадские доллары)
• Зарплата менеджера цифровых проектов США: 67 726 долларов США
• Зарплата менеджера цифровых проектов Соединенное Королевство: 39 072 фунтов стерлингов

Мы видим, что управление цифровыми проектами платит 4–15 % меньше, чем в среднем по отрасли по управлению проектами.

Стоит отметить, что в нашем обзоре заработной платы, посвященном зарплатам в области управления цифровыми проектами, заявленная заработная плата цифрового менеджера по работе с клиентами соответствовала приведенным выше цифрам.

PM начального уровня имеют несколько разных названий. Как правило, размер заработной платы совпадает с окладом младшего менеджера проекта, оклада помощника проекта, оклада координатора проекта, оклада помощника менеджера проекта или оклада младшего менеджера проекта. Или ваша роль может быть просто «менеджером проекта», но с зарплатой, начиная с нижней границы шкалы доходов.

Вот что вы можете ожидать:

• Заработная плата менеджера проекта начального уровня в Канаде: 54 015 долларов США (CAD)
• Заработная плата руководителя проекта начального уровня США: 55 329 долларов США
• Заработная плата руководителя проекта начального уровня Соединенное Королевство: 34 223 фунта стерлингов

Обычно зарплата менеджера проекта начального уровня находится в том же диапазоне, что и у младшего менеджера проекта, помощника проекта, координатора проекта, помощника менеджера проекта или младшего менеджера проекта.

Спрогнозировать, какой будет ваша зарплата в конце карьеры, у опытного или старшего премьер-министра, сложно.Это связано с тем, что карьерный путь в области управления проектами может вести вас по многим направлениям, а не по всем направлениям в управлении проектами. Об этом важно помнить при рассмотрении средней заработной платы по мере продвижения по карьерной лестнице: вместо того, чтобы смотреть на должность старшего менеджера по маркетингу, вы можете смотреть на управление программами или портфелем, бизнес-анализ, операции, руководство, консалтинг и многие другие должности.

Вот средние зарплаты старшего звена, но помните, что по мере продвижения по карьерной лестнице вы можете заниматься управлением программами или портфелем, бизнес-анализом, операциями, руководством, консалтингом и многими другими должностями.

Основное различие между управлением проектами и управлением программами состоит в том, что менеджеры программ несут ответственность за портфель проектов или программ, в то время как менеджер проекта отвечает за выполнение самих проектов. Старший менеджер программы Сьюз Хаворт более подробно описывает роль менеджера программы в своей статье о том, как стать менеджером проекта. Во многих случаях карьерный путь в управлении проектами и программами пересекается, при этом руководители программ получают более высокую среднюю зарплату, чем руководители проектов:

• Заработная плата руководителя программы Канада: 86 667 долларов США (канадские доллары)
• Зарплата руководителя программы США: 96 855 долларов США
• Программа Заработная плата менеджера Соединенное Королевство: 62 273 фунтов стерлингов

Во многих случаях карьерный рост в управлении проектами и программами пересекается, и руководители программ получают более высокую среднюю зарплату, чем менеджеры проектов.

И продвигаясь по карьерной лестнице, средняя зарплата старшего менеджера программ в Канаде, США и Великобритании составляет 104 918 долларов (CAD), 110 118 долларов и 73 019 фунтов стерлингов соответственно.

Как и в любом обследовании заработной платы, трудно дать точные сводки, потому что существует множество переменных. Итак, прежде чем мы углубимся в результаты опроса о заработной плате руководителей цифровых проектов, следует подумать о нескольких вещах.

У подрядчика есть плюсы и минусы по сравнению с штатным сотрудником.Главное преимущество заключения контракта в том, что вам, вероятно, будут платить больше. Недостатком является то, что вас могут бросить в проекты, которые носят временный характер и могут очень мало способствовать вашему профессиональному развитию. Кроме того, убедитесь, что у вас может быть аккуратный список агентств, в которых вы работали кое-где, но проекты должны быть достаточно значительными, чтобы вы могли сделать следующий шаг в карьере.

Если вы накопили значительный опыт в рамках определенного набора навыков (например, хорошо разбираетесь в конкретной CMS), это может выделить вас среди других менеджеров цифровых проектов.Имея это за плечами, это может позволить вам работать над большим количеством проектов, связанных с вашими навыками, и потенциально получать более высокую зарплату в вашей отрасли. Однако это зависит от спроса и предложения, поэтому обязательно оцените, будет ли ваш набор навыков и дальше востребован!

Заработная плата руководителя цифрового проекта зависит от отрасли, в которой он работает. Крупный банк или компания-разработчик программного обеспечения обеспечат гораздо более высокую заработную плату по сравнению с некоммерческой организацией или небольшой местной компанией.Конечно, в конце концов, речь идет о понимании ваших потребностей и о том, что лучше всего подходит.

Фактор местоположения всегда будет влиять на заработную плату. Судя по нашим прошлым результатам по заработной плате, известно, что крупные города с более крупными экономическими рынками предлагают более высокие зарплаты. Это, конечно, связано с более высокими ожиданиями и немного большим давлением на производительность. Спойлер: результаты опроса по зарплатам в этом году не отличаются.

Примите участие в опросе по заработной плате 2021 года.Подробнее здесь .

Руководство по заработной плате менеджера по бухгалтерскому учету — Accounting.com

Перспективные сотрудники, планирующие карьеру в качестве менеджеров по бухгалтерскому учету и бухгалтеров, могут рассчитывать на блестящие перспективы. Бюро статистики труда США (BLS) прогнозирует, что возможности трудоустройства бухгалтеров вырастут на 6% в период с 2018 по 2028 год.

Помимо математических навыков и проницательности бухгалтерского программного обеспечения, менеджеры по бухгалтерскому учету должны подготовиться к разработке систем бухгалтерского учета и возглавить группы бухгалтеров для их организация.Читайте дальше, чтобы узнать больше о зарплатах менеджеров по бухгалтерскому учету и перспективах трудоустройства в различных штатах и ​​отраслях, включая информацию о том, как опыт и ученые степени могут повлиять на потенциал заработка.

Карьера менеджера по бухгалтерскому учету

СКОЛЬКО БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕНЕДЖЕРЫ ЗАНИМАЮТ?

Средняя зарплата

По данным BLS, бухгалтеры в 2018 году получили средний доход в размере 70 500 долларов США. Потенциал заработка во многом зависит от уровня образования, опыта и местоположения. Даже годичный опыт ведения бухгалтерского учета существенно влияет на заработную плату профессионала.

ЗАРПЛАТА ПО ОПЫТУ

Опыт играет важную роль в увеличении заработной платы, и менеджеры по бухгалтерскому учету могут ожидать столкнуться с сильными тенденциями к росту в первые годы своей карьеры. В таблице ниже указаны средние зарплаты менеджеров по бухгалтерскому учету по уровню опыта.

Заработная плата по степени

Многие факторы могут привести к продвижению в области бухгалтерского учета, и не все менеджеры по бухгалтерскому учету получают одинаковое образование, но степень бакалавра или магистра может повлиять на уровень заработной платы и возможности руководства. В приведенной ниже таблице показан потенциал заработка для обладателей степени бухгалтерского учета.

Бухгалтерская зарплата

СТЕПЕНЬ БАКАЛАВРА

Средняя зарплата: 69000 долларов

МАГИСТРАЛЬНАЯ СТЕПЕНЬ

Средняя зарплата: 91000 долларов

С карьерой финансовые или корпоративные контролеры. Они также могут перейти на должности старшего бухгалтера.В таблице ниже приведены некоторые зарплаты, доступные менеджерам по бухгалтерскому учету, ищущим дальнейшие возможности карьерного роста.

В каких штатах наиболее высока зарплата менеджера по бухгалтерскому учету?

Местоположение играет важную роль при рассмотрении заработной платы менеджера по бухгалтерскому учету, так как особенности сильно различаются в зависимости от штата. В таблице ниже приведена средняя годовая заработная плата менеджеров по бухгалтерскому учету в пяти наиболее высокооплачиваемых округах США.

• ОКРУГ КОЛУМБИИ
  Средняя годовая заработная плата: 98 130 долларов США
• НЬЮ-ЙОРК
  Средняя годовая заработная плата: 96 300 долларов США
• Нью-Джерси
  Среднегодовая заработная плата: 90 400 долларов США
• ВИРДЖИНИЯ Средняя годовая заработная плата
  ВИРДЖИНИЯ
  $ 85 640
• CONNECTICUT
  Среднегодовая заработная плата: 84 890 долларов США

КАКИЕ ОТРАСЛИ ПЛАТИТ БУХГАЛТЕРСКИЙ МЕНЕДЖЕР?

Потенциальным специалистам по управлению бухгалтерским учетом следует учитывать отрасль, в которой они хотят работать. Местоположение, образование и опыт демонстрируют значительное влияние на уровень заработной платы, но промышленность также имеет значение. В таблице ниже показана среднегодовая заработная плата менеджеров по бухгалтерскому учету в пяти наиболее высокооплачиваемых отраслях.

ИСПОЛЬЗУЮТСЯ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕНЕДЖЕРЫ?

ИСТОРИЧЕСКИЙ РОСТ КАРЬЕРЫ

Краткосрочные прогнозы, охватывающие рост бухгалтерских позиций с 2018 по 2020 год, указывают на положительные изменения во всех U. С. территории. К штатам с самым высоким потенциалом роста в краткосрочной перспективе относятся Джорджия, Невада и Юта.

БУДУЩИЙ РОСТ КАРЬЕРЫ

Бухгалтерский учет стремительно растет. По мере роста мировой экономики и ужесточения налоговых требований бухгалтеры пользуются большим спросом. BLS прогнозирует рост спроса на бухгалтеров на 6% в период с 2018 по 2028 год в Соединенных Штатах, с положительными тенденциями во всех регионах.

Лучшие штаты по росту числа рабочих мест

Учитывая положительные тенденции в спросе на менеджеров по бухгалтерскому учету, ожидаемые в США в период с 2016 по 2026 год, большинство U.Проект С. территорий увеличивается двузначным числом. В таблице ниже подробно описаны пять основных состояний роста числа рабочих мест для бухгалтеров, включая менеджеров по бухгалтерскому учету.

КАК БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕНЕДЖЕРЫ СРАВНИВАЮТ С ДРУГИМИ БУХГАЛТЕРСКИМИ КАРЬЕРАМИ?

Поскольку спрос на бухгалтеров вырастет на 10% в период с 2016 по 2026 год, опыт, образование и соответствующие полномочия должны дать менеджерам по бухгалтерскому учету возможность занимать желаемые должности. Прогнозы Central прогнозируют следующее:

• Спрос на менеджеров из других категорий бизнеса вырастет на 8%.
• Спрос на финансовых специалистов вырастет на 9,6%.
• Спрос на бухгалтеров, ревизоров и бухгалтеров снизится на 1,5%.

СДЕЛАЙТЕ ПЕРВЫЙ ШАГ В ВАШЕЙ КАРЬЕРЕ СЕГОДНЯ

ПОЗНАКОМЬТЕСЬ С УЧЕБНЫМИ ПРОГРАММАМИ

УЧЕТНЫЙ МЕНЕДЖЕР

КАК СТАТЬ БУХГАЛТЕРСКИМ МЕНЕДЖЕРОМ

УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

ОБ УЧЕТНОМ МЕНЕДЖЕРЕ тенденции в Соединенных Штатах и ​​предоставляет подробные текущие профили по каждой профессии.Профили включают информацию об образовании, заработной плате, рабочей среде и предполагаемом росте в этой области.

PayScale
PayScale содержит базу данных, предлагающую информацию о средних зарплатах для множества различных профессий и проектов, потенциально способных заработать на различных степенях. Он предоставляет подробные описания должностей, потенциальные возможности карьерного роста и данные об общих преимуществах для здоровья, удовлетворенности работой и гендерной разбивке.

Зарплата Гарета Саутгейта — Сколько платит менеджер Англии Гарет Саутгейт

Это известно как «невыполнимая работа», но зарплата менеджера в Англии могла убедить кого угодно попробовать.

Когда было подтверждено, что Гарет Саутгейт возьмет на себя эту роль в ноябре 2016 года, 47-летний бывший игрок согласился на четырехлетний контракт на сумму 1,8 миллиона фунтов стерлингов в год. Для сравнения, его зарплата в качестве главного тренера сборной Англии до 21 года составляла около 500 000 фунтов стерлингов.

Getty Images

Помимо базовой зарплаты, можно заработать больше денег во время чемпионата мира по футболу в Англии. Поощрение за производительность от Футбольной ассоциации, вероятно, увеличит потенциал заработка Саутгейта. Согласно The Times , босс получил бонус в размере 250 000 фунтов стерлингов после того, как Англия обеспечила себе место в чемпионате мира, победив Словению со счетом 1: 0 на Уэмбли в октябре 2017 года. И дополнительные бонусы, вероятно, будут предлагаться по мере продвижения Англии в турнире 2018 года.Если Саутгейту удастся возглавить команду, завоевавшую трофей чемпионата мира, может быть награда в размере до 1,5 миллиона фунтов стерлингов, сообщает The Telegraph .

Несмотря на многомиллионную сумму, заработная плата Саутгейта меньше, чем зарплата его предшественников за последние 16 лет. Говорят, что Сэм Аллардайс зарабатывает 2,5 миллиона фунтов стерлингов в год, а Рой Ходжсон, который возглавлял команду с мая 2012 года по июнь 2011 года, также имел 2,5 миллиона фунтов стерлингов. Тренер итальянцев Фабио Капелло был одним из самых высокооплачиваемых тренеров сборной Англии.Его сделка была оценена в 4 миллиона фунтов стерлингов, когда он был назначен FA в 2001 году.

Саутгейт, возможно, на пути к тому, чтобы стать национальным героем, но приятно слышать об успехе и значительной зарплате, не так ли? т ударил его в голову. «Моя жизнь на самом деле не изменилась», — сказал он The Times в прошлом году. «Что я действительно замечаю, так это то, что все, что я говорю или делаю, имеет повышенный вес из-за ответственности должности, но это не то, чего я не ожидал».

Этот контент создается и поддерживается третьей стороной и импортируется на эту страницу, чтобы помочь пользователям указать свои адреса электронной почты.